
Lyhyesti: Matkailu- ja ravintola-alalla (MaRa-TES) kokoaikaisen työntekijän säännöllinen työaika on enintään 112,5 tuntia kolmessa viikossa. Jakso alkaa aina maanantaina, ja siihen mahtuu enintään 15 työpäivää. Viikkokohtaista tuntirajaa ei ole, sama työntekijä voi tehdä yhtenä viikkona 50 tuntia ja toisena 25, kunhan jakson summa pysyy rajoissa.
Ravintola-alan työ on epätasaista: viikonloput, sesongit ja tapahtumat heiluttavat tunteja viikosta toiseen. Siksi MaRa-TES käyttää jaksotyöaikaa. Työnantaja saa jakaa 112,5 tuntia kolmen viikon sisällä melko vapaasti, kunhan muut määräykset, kuten vuorojen vähimmäis- ja enimmäispituudet sekä lepoajat ja vapaapäivät. Täyttyvät.
Jakson 112,5 tunnin enimmäismäärä pienenee, kun jaksolle osuu vapaata, joka rinnastetaan työajaksi:
Lyhennys vaikuttaa myös lisä- ja ylityölaskentaan, koska rajat lasketaan lyhennetystä enimmäismäärästä. Tyovuorolista.fi huomioi molemmat automaattisesti, kun lomat ja vuosivapaat on merkitty listaan.
Koska lisä- ja ylityöt lasketaan jaksoittain, koko laskenta seisoo tai kaatuu sen mukana, mistä maanantaista jaksot lasketaan. Rytmi ei ole makuasia: se on sama kaikille työntekijöille ja jatkuu katkeamatta jaksosta toiseen. Tyovuorolista.fi:ssä jaksorytmi asetetaan kerran TES-asetuksissa, ja sovellus näyttää tulevat jaksot heti:
Kun rytmi on asetettu, uudet listat ehdotetaan automaattisesti jakson rajoille, ja Tuntien kirjaus -sivun jaksopikavalinnalla näet minkä tahansa jakson tunnit yhdellä klikkauksella.
Tyovuorolista.fi:n TES-tuki seuraa tätäkin säädöstä puolestasi: sovellus laskee jokaisen työntekijän jakson tunnit suunnitellessa ja varoittaa, kun 112,5 tunnin raja lähestyy tai ylittyy, ennen kuin lista on julkaistu ja tunnit tehty.
Lähteet: MaRa-TES, työaika (tes.mara.fi), Työaikalaki 872/2019 (Finlex)